Led Techno wou hun huidig kantoor optimaliseren en zorgen dat al de frustraties verdwenen. Ze wouden een goede leef- en werkcultuur creëren voor hun werknemers zonder te veel regels op te leggen. Om dit proces te vergemakkelijken, riepen ze onze hulp in.

We zijn gestart met de werknemers een lezing van Jo, Mens Stoor Me Niet, te laten volgen. Hierdoor creëerde we bij hun een bewustwording van al de stoorzenders in een kantoor. Daarna hebben we de werknemers bevraagd naar de noden en wensen. Ook is de huidige situatie en toekomst van Led Techno in kaart gebracht.

Al deze informatie hebben we verwerkt in een aangepast grondplan waarbij duidelijke zones, zone voor concentratie, communicatie, teamwork en ontspanning, zijn gedefinieerd. We hebben gekeken hoe al de oppervlakte zo optimaal benut kan worden.